和潤企業打造幸福有感職場 榮獲2024年度《幸福企業金獎》和潤企業打造幸福有感職場 榮獲2024年度《幸福企業金獎》
台灣汽車金融龍頭和潤企業(6592)榮獲2024年度「幸福企業金獎」,繼獲得HR ASIA亞洲最佳企業雇主獎、TTQS人才發展品質管理金獎殊榮後,再奪得由1111人力銀行所舉辦的幸福企業金融管顧類金獎,歷經初選、網路票選、各項綜合評比,從三千多家參與角逐企業中脫穎而出,和潤致力打造有感幸福職場深獲肯定! 和潤企業總經理林彥良表示,有好的薪資福利才能吸引到優秀人才,有正向循環的企業才能蓬勃發展。和潤企業將每位員工視為重要的夥伴及公司重要資產,提供領先同業的薪酬待遇,2023年非主管年薪平均數達134萬並逐年成長,在員工福利面,除了現行生日三節禮金、年度分紅、健檢及臨場醫護、旅遊補助外,2024年起和潤企業更實施員工持股信託,調增伙食津貼至每人每月3千元,為員工儲備退休資產並減輕稅負壓力。 和潤企業創立25年來秉持著「沒有最好 只有更好」的信念,不論就業環境如何改變,積極創造優質幸福職場,藉以吸引、激勵並留任更多優秀人才,總經理林彥良在本月11日獲得幸福企業金獎時宣佈,2025年起福利再升級-和潤金讚加碼五福: 「幸福入職」新進員工優於勞基法提前享有特休假,「幸福成家」結婚賀禮1萬元、生育獎金每胎8千元補助,「幸福慶生」同仁到職滿年即享1日有薪生日假,「幸福久久」年資滿3年以上享1~3日有薪久任福利假,「幸福長青」服務滿25年同仁享有價值十萬元的股票獎勵;多元的金讚福利豐富了職涯生活,提供全方位的支持,讓每位員工都能在幸福職場中成長與發展! 和潤企業近年來穩健拓展各項業務,積極投入ESG活動,提供超過300名職缺,規劃一系列多元在職教育及多元福利,歡迎有興趣的夥伴們加入和潤一起築夢! 台灣汽車金融龍頭和潤企業(6592)榮獲2024年度「幸福企業金獎」,繼獲得HR ASIA亞洲最佳企業雇主獎、TTQS人才發展品質管理金獎殊榮後,再奪得由1111人力銀行所舉辦的幸福企業金融管顧類金獎,歷經初選、網路票選、各項綜合評比,從三千多家參與角逐企業中脫穎而出,和潤致力打造有感幸福職場深獲肯定! 和潤企業總經理林彥良表示,有好的薪資福利才能吸引到優秀人才,有正向循環的企業才能蓬勃發展。和潤企業將每位員工視為重要的夥伴及公司重要資產,提供領先同業的薪酬待遇,2023年非主管年薪平均數達134萬並逐年成長,在員工福利面,除了現行生日三節禮金、年度分紅、健檢及臨場醫護、旅遊補助外,2024年起和潤企業更實施員工持股信託,調增伙食津貼至每人每月3千元,為員工儲備退休資產並減輕稅負壓力。 和潤企業創立25年來秉持著「沒有最好 只有更好」的信念,不論就業環境如何改變,積極創造優質幸福職場,藉以吸引、激勵並留任更多優秀人才,總經理林彥良在本月11日獲得幸福企業金獎時宣佈,2025年起福利再升級-和潤金讚加碼五福: 「幸福入職」新進員工優於勞基法提前享有特休假,「幸福成家」結婚賀禮1萬元、生育獎金每胎8千元補助,「幸福慶生」同仁到職滿年即享1日有薪生日假,「幸福久久」年資滿3年以上享1~3日有薪久任福利假,「幸福長青」服務滿25年同仁享有價值十萬元的股票獎勵;多元的金讚福利豐富了職涯生活,提供全方位的支持,讓每位員工都能在幸福職場中成長與發展! 和潤企業近年來穩健拓展各項業務,積極投入ESG活動,提供超過300名職缺,規劃一系列多元在職教育及多元福利,歡迎有興趣的夥伴們加入和潤一起築夢!